Glavni odbor SSŠPDP BIH je 05.11.2021. godine održao svoju prvu konstituirajuću sjednicu za mandatni period oktobar 2021.-oktobar 2025. god. Donesene su odluke vezane za konstituisanje ovog organa kao i Predsjedništva SSŠPDP BiH za naredni mandatni period, te je usvojen Program rada za 2022. godinu, plan prihoda i rashoda za narednu godinu, a donesene su i druge odluke u vezi s radom Sindikata od 01.01.2022. godine.
Posebno je ukazano na aktivnosti koje je Sindikat obavljao u proteklom periodu, sa posebnim akcentom za zaključene kolektivne ugovore.
Drugom dijelu sjednice prisustvovao je i Ole Kristian Paulsen, predstavnik za međunarodnu saradnju Sindikata industrije i energetike Norveške. Pritom su rezimirane projektne aktivnosti u prethodne dvije godine i postignuti rezultati SSŠPDP BIH kroz projekte koje je podržao Sindikat industrije i energetike Norveške. Predsjednica Lejla Ćatić prezentirala je tok aktivnosti koji obuhvata period od aprila 2019. godine (kada je također održana zajednička sjednica Glavnog odbora i utvrđeni prijedlozi projektnih aktivnosti za naredni period) do završetka projekta u junu 2021. godine. U vezi s tim je prezentiran Izvještaj o dvogodišnjoj saradnji koji je još u augustu upućen Sindikatu industrije i energetike Norveške. Posebno su istaknuti pozitivni rezultati ovog kao i ranijih projekata.
Organizovanje pravne pomoći za članstvo, projekat online-konferencije “Ko se u politici brine za radnike?”, brojni angažmani u vezi sa zaštitom na radu i implementacijom novog Zakona o zaštiti na radu i pravilnika koji su doneseni u ovoj godini, redovno informisanje, seminar za mlade i žene održan u prošloj godini, promoviranje sindikata kroz različite oblike angažovanja i dr. su aktivnosti koje su doprinijele boljem povezivanju članstva, razmjeni informacija među članovima sindikata i zajedničkom radu i djelovanju na terenu, a što je u konačnici polučilo konkretne rezultate. Zaključeno je da svi učesnici u pomenutim projektima trebaju nastaviti sa daljim radom, jer sve urađene aktivnosti traže dalje angažovanje i kontinuirani rad.
Glavni odbor pozitivno je ocijenio realizaciju dosadašnjih aktivnosti i zahvalio Ole Kristianu Paulsenu na angažmanu i dugogodišnjoj podršci. Članovi odbora ukazali su na značaj dosadašnjih projekata i iznijeli prijedloge za budući rad koji su u skladu sa usvojenim Programskim ciljevima djelovanja Sindikata za period 2021. – 2025. i Programom rada za 2022. godinu.
Na sjednici je najavljena i dvodnevna Sindikalna škola 2021. za mlade i žene, koja je održana 5. i 6.11.2021. godine na Ilidži, pri čemu je kao i ranijih godina iskazan veliki interes članstva za učešćem u ovoj manifestaciji.
U hotelu Hollywood na Ilidži je 5. i 6. novembra u organizaciji Samostalnog sindikata šumarstva, prerade drveta i papira održana dvodnevna manifestacija „Sindikalna škola 2021.“ na kojoj su učestvovali mladi sindikalni aktivisti iz brojnih preduzeća širom BiH sa ciljem obuke mladih sindikalaca o sindikalnim temama, upoznavanja sa metodama sindikalnog rada, razmjene iskustava u borbi za rješavanje problematike mladih i radničkih pitanja uopće, kolektivnog pregovaranja, pravnih propisa o sindikalnom djelovanju, zaštiti na radu i pravima radnika te perspektivama za mlade radnike u BiH.
U sklopu programa su gostovali izlagači, stručnjaci iz različitih oblasti društva, između ostalih advokatica Jasmina Cero, Sanela Maličević diplomirana pravnica, predstavnik za međunarodnu saradnju Sindikata industrije i energetike Norveške Ole Kristian Paulsen, Lejla Ćatić, predsjednica SSŠPDP BiH, Amel Mazalović, predsjednik sekcije mladih SSŠPDPBiH i drugi.
Učesnici i izlagači su obrađivali širok spektar tema kao što su „Zaštita prava radnika i mirno rješavanje sporova“, „Najniža plaća i kolektivno pregovaranje“, „Iskustva o sindikalnom radu u Norveškoj i međunarodnim sindikalnim organizacijama“, „Prava žena u svjetlu radničkih prava“, „Aktivnosti Sekcije mladih i Sekcije žena SSŠDPDBiH“ i mnoge druge.
Advokatica Jasmina Cero govorila je o zaštiti prava radnika u skladu sa Zakonom o radu i o novom Zakonu o mirnom rješavanju sporova. Ukazala je na značaj mirnog rješavanja sporova, prije nego se radnik odluči da zaštitu povrijeđenog prava iz radnog odnosa potraži putem nadležnog suda. Učesnici su imali dosta pitanja iz ove oblasti, a mnogi od njih su postavili i pitanja u vezi sa čestim situacijama koje se u praksi javljaju u odnosu prema poslodavcima. Kroz diskusiju je ukazano na značaj obuke članstva u pravnim pitanjima i pitanjima redovnog informisanja, te je predloženo da se radi na organizovanju mreže parapravne pomoći u okviru SSŠPDP BiH.
„Sindikat mora nastupati kao ravnopravan socijalni partner u sklapanju kolektivnih ugovora. Jedina instanca koja može sklapati je sindikat, a kolektivni ugovor je trenutno jedina metoda garantovanja materijalnih prava radnika kao što je minimalna plata, satnica i slično jer u FBiH ne postoji odgovarajući zakonski propis koji ta prava štiti.“ izjavila je Lejla Ćatić u toku svog izlaganja.
„Struktura, organizacija i strategija pregovaračkog tima su neki od ključnih faktora za uspjeh kolektivnih pregovora. Ako pregovarački tim želi postići uspjeh u postupku ugovaranja kolektivnog ugovora mora biti jedinstven, koordiniran, istrajan, direktan i u stalnoj komunikaciji sa članstvom sindikata“, istakla je dipl. pr. Sanela Maličević.
„Zbog čega treba da se organizujemo? Osnovni razlog za to je da se niko drugi neće brinuti za naša prava, za uslove našeg rada i platu. Zato moramo biti u sindikatu i regrutovati novo članstvo. Poslodavcima najviše odgovara kada radnici nisu organizovani, kada je jedan dio u sindikatu, a drugi nije, a najidealnije kada su svi uposleni u nekoj oblasti učlanjeni jer tada je radnička moć najveća.“ naveo je Ole Kristian Paulsen u svom obraćanju učesnicima i dodao: „U sklopu radničke borbe najvažnija je solidarnost. Ona se između ostalog mora odražavati i u borbi za prava žena-radnica koje su često žrtve mobinga, diskriminacije i još uvijek nisu dovoljno zastupljene na rukovodećim pozicijama“.
Na kraju svog izlaganja Paulsen je zaključio: „Ne postoje problemi, postoje samo izazovi.“
U sklopu programa aktivno su sudjelovali svi učesnici iznoseći svoja iskustva i prijedloge iz oblasti pitanja mladih, radničkih prava i borbe za jačanje sindikata kao reprezentativne organizacije radnika.
SSŠPDP BiH zajedno sa još šest granskih sindikata iz realnog sektora i predstavnici Udruženja poslodavaca Federacije BiH (UPFBiH) na sastanku održanom 4.11. zajednički su izjavili da se oštro protive “najavi enormnog povećanja cijena električne energije za privredu, koje će dovesti do smanjenja privrednih aktivnosti, gubitka radnih mjesta i ugrožavanja životnog standarda radnika i građana”.
Pritom je predat zahtjev Vladi FBiH u kojem se traži njena intervencija u cilju sprječavanja enormnog povećanja cijene električne energije te usljed toga i otpuštanja radnika te uništenja privrede.
Učesnici sastanka smatraju da je neophodno bitno smanjiti opterećenja cijene rada, tako što će se donijeti novi zakon o doprinosima FBiH na osnovu kojeg bi stopa doprinosa na plate dosezala maksimalno 30%, što bi stvorilo uslove za veće minimalne plate koje su utvrdili poslodavci i sindikati zaključivanjem kolektivnog ugovora.
Predstavnici sindikata i UPFBiH su osim navedenog uputili i zahtjev Vladi FBiH za što skorije sazivanje sjednice Ekonomsko-socijalnog vijeća za Federaciju BiH na kojoj bi se raspravljalo o minimalnoj plati u FBiH jer su je do sada predstavnici Vlade FBiH bez obrazloženja dva puta odgađali.
Ugovoren je i nastavak pregovora o zaključenju kolektivnih ugovora za koje nije okončan postupak ugovaranja i koji do sada nisu potpisani.
Od 4. do 7. novembra 2021. god. održan je Međunarodni simpozij o šumama i biološkoj raznolikosti Kemer / Antalya na kojem je ispred Samostalnog sindikata šumarstva prerade drveta i papira Bosne i Hercegovine učestvovao kolega Emir Lizde, mladi inženjer šumarstva iz JP „Prenj“ Konjic.
U sklopu programa simpozija naš je predstavnik za učesnike održao prezentaciju na temu „Biodiverzitet nakon šumskih požara na poručju Općine Konjic“.
Na seminaru učestvuje oko 360 učesnika iz 10 različitih zemalja.
U petak, 29.10.2021. godine u prostorijama direkcije ŠPD “Unsko-sanske šume” d.o.o. u Bosanskoj Krupi potpisan je Kolektivni ugovor o pravima i obavezama poslodavca i radnika u u tom preduzeću. Kolektivni ugovor je na temelju ovlaštenja Vlade USK od 23.9.2021. godine potpisao direktor Društva Šerif Kaljiković, a ispred Sindikata predsjednica SSŠPDP BIH Lejla Ćatić i Samir Bahtić, glavni povjerenik Sindikalnog odbora Društva.
Potopisivanju kolektivnog ugovora prisustvovali su članovi Sindikalnog odbora – povjerenici podružnica ŠPD “USŠ” d.o.o. B. Krupa, te novinari.
Kolektivnim ugovorom su regulisana prava i obaveze ugovornih strana, a posebno je uređen čitav niz materijalnih prava radnika, najniža satnica kao osnovica za obračun plaća, dodaci na plaću (minuli rad, prekovremeni rad, rad na dane sedmičnog odmora, rad na dane praznika, noćni rad, uvjeti rada i dr.), pravo na naknadu za prevoz, topli obrok, regres, duže trajanje godišnjeg odmora od onog predviđenog zakonom, kišni dani, rad sindikalnih predstavnika i dr. Ovaj kolektivni ugovor sadrži i definisane grupe složenosti poslova. Nakon popisivanja isti će biti dostavljen na oglašavanje u “Službenom glasniku Unsko-sanskog kantona”.
U petak, 22. oktobra 2021. god. u konferencijskoj sali Hotela Hollywood na Ilidži održan je VII kongres Samostalnog sindikata šumarstva, prerade drveta i papira Bosne i Hercegovine. Kongres je organizovan u dva dijela, a u okviru svečanog dijela Kongresa, koji je bio otvoren za goste i medije, predstavljena je izložba fotografija “Rad radnika u sektorima šumarstva, drvne industrije i papira kroz vrijeme“.
Na početku Kongresa prisutnima se obratila predsjednica Lejla Ćatić koja se osvrnula na ulogu sindikata u toku 116 godina njegovog postojanja, istaknuvši značaj njegovog kontinuiteta još od samih početaka kada je 1905. godine osnovana prva Centrala Sindikata drvodjelskih radnika u Sarajevu. U kratkoj prezentaciji historijata Sindikata, predsjednica Ćatić se osvrnula na razvoj sektora šumarstva, prerade drveta i papira u različitim periodima istorije BiH sa fokusom kontinuiteta borbe za prava radnika.
Na kraju je istakla da sindikat pokušava na najbolji mogući način odgovoriti na potrebe i izazove novog vremena, pri čemu SSŠPDPBiH kroz različite inovativne programe svoj rad pokušava približiti članstvu i radnicima u skladu sa potrebama i zahtjevima modernog društva. Sindikat je članica BWI (Međunarodne federacije radnika u građevinarstvu i drvnoj industriji), te od 2017. god. i FSC-a (Socijalne komore Vijeća za nadzor šuma), kao i članica UŠIT-a i PLANFOR-a, te ima saradnju sa velikim brojem međunarodnih i domaćih sindikata i organizacija civilnog društva. Sindikat je sudjelovao i u Radnoj grupi za izradu nacionalnih FSC standarda.
U prezentaciji trenutnog stanja predsjednica Ćatić je pobrojala teškoće s kojima se radnici u sektorima suočavaju, ukazujući da u Federaciji BiH još uvijek nije donesen zakon o šumama, da ne postoji propis kojim se uređuje najniža plaća u Federaciji BiH, te da se radnici sve češće upošljavaju na određeno vrijeme i po potrebi, da nisu dovoljno plaćeni za svoj rad, kao i da su ovo sektori sa posebnim rizicima, gdje ima najveći broj oboljelih radnika. U posljednjim godinama evidentan je nedostatak radne snage u sektorima, naročito kvalifikovane radne snage, usljed masovnog odlaska mladih u inostranstvo. Poznata je i činjenica da, kada je u pitanju šumarstvo, drvna i papirna industrija, školski programi ne prate stvarne potrebe tržišta rada. Predsjednica Ćatić je naročito ukazala na potrebu sindikalnog organizovanja, jer se samo tako radnici mogu zaštiti u današnjim uvjetima, u nedostatku adekvatnih propisa. Stoga Sindikat ulaže ogromne napore kako bi se zaključili kolektivni ugovori, kako granski tako i pojedinačni, s ciljem zaštite i unapređenja materijalnih, ali i drugih prava radnika koja su samo načelno propisana Zakonom o radu.
Naglasila je da pravi sindikalni aktivista je onaj koji radi na terenu, zajedno sa radnicima i predstavnicima sindikalnih podružnica, a ne onaj koji u kancelariji čeka da mu se radnik obrati za pomoć.
Prisutnima se obratio i Coen van der Veer (Kun van der Fir), predstavnik BWI koji je izrazio podršku radu sindikata i istakao da je u sadašnjem trenutku, kada se svijet suočava sa jednim od najtežih izazova ikada, u okolnostima pandemije COVID-a 19 više nego ikad potrebna međunarodna radnička solidarnost. Gospodin van der Veer je čestitao Sindikatu na postignutim uspjesima pri zaključivanju kolektivnog ugovora potpisanog 21. septembra i multisektorskog sporazuma postignutog 9. juna ove godine te na uvođenju FSC standarda na području FBiH.
Učesnicima Kongresa obratio se video-porukom i predstavnik za međunarodnu saradnju Sindikata industrije i energetike Norveške Ole Kristian Paulsen koji je naglasio podršku ovog sindikata radu SSŠPDP BiH i dodao da će nastaviti pružati podršku i u budućnosti, u sklopu zajedničkih projekata.
U sklopu programa prikazani su dokumentarni i promotivni filmovi Sindikata o istoriji šumarstva, prerade drveta i papira, uslovima na radu na terenu u šumarijama i značaju sindikalne borbe. Također su i uručene zahvalnice istaknutim sindikalnim radnicima koji ove godine odlaze u zasluženu penziju.
U okviru prezentirane izložbe fotografija ukazano je da je ista rezultat napora i zalaganja članstva i Centrale Sindikata, koji su intenzivno radili na prikupljanju građe sa terena. Preko 150 fotografija svjedoči o više od jednog stoljeća dugoj istoriji šumarstva, prerade drveta i papira i sindikalne borbe u BiH. Izložbu čine reprodukcije rijetkih fotografija iz pogona, prikaza rada na radilištima, šumarskih i radničkih časopisa i dokumenata iz perioda osmanske i austro-ugarske vladavine, kraljevine Jugoslavije, SFRJ kao i iz novijeg perioda nezavisne Bosne i Hercegovine. Izložbu čine i tekstovi o razvoju ovih grana privrede, prvim preduzećima, mašinama koje su se u određeno doba koristile, značajnim ličnostima, osnivačima kompanija, stručnjacima i sindikalnim aktivistima, začecima radničkog pokreta, prvim protestima, štrajkovima i osnivanjima radničkih udruženja. U tekstovima se osvrće i na istorijat šumarstva, prerade drveta i papira i u novijem periodu, ratne štete koje su ove grane pretrpjele za vrijeme rata u BiH 1992.-1995., kao i devastacije ekonomije u poslijeratnom periodu uzrokovane privatizacijom i uništavanjem nekadašnjih privrednih giganata, te se iznose i podaci o oživljavanju proizvodnje u ovim sektorima, obnovi kapaciteta i rastu izvoza kao i plasmana proizvoda na domaće tržište.
Drugi, radni dio Kongresa, bio je organizovan isključivo za članstvo, odnosno za izabrane delegate Kongresa. Pritom je izabrano rukovodstvo Sindikata za naredne četiri godine.
Kao što su mnogi učesnici istakli, i na ovom Kongresu je potvrđeno jedinstvo sindikata i kontinuitet sindikalne borbe, te je podcrtano da i u budućnosti ova borba ne smije prestati, već da se mora jačati i širiti kako bismo postigli da naši radnici dobiju šansu da ostvare egzistenciju dostojnu njihovog truda i rada.
