SSŠPDP BIH je od jula 2017. godine član socijalne komore Vijeća za nadzor šuma (Forest Stewardship Council (FSC)). Ova asocijacija je nezavisna, neprofitna i nevladina organizacija koja izrađuje norme za odgovorno gospodarenje šumama i za cijeli lanac snabdijevanja, od šume do krajnjih korisnika.
Predstavnici našeg Sindikata sudjeluju u različitim aktivnostima Vijeća, kako direktno, tako i preko globalne organizacije Međunarodne federacije radnika u građevinarstvu i drvnoj industriji – BWI, čiji je SSŠPDP BIH član. SSŠPDP BIH je sudjelovao i u Radnoj grupi za izradu Nacionalnih FSC-standarda za Bosnu i Hercegovinu.
Kolega Emir Lizdo, iz Šumarstva “Prenj” d.d. Konjic, je ispred našeg Sindikata do sada učestvovao na svim predviđenim manifestacijama, webinarima i sastancima organizovanim od strane FSC i BWI, i za to mu je, 25.3.2021. godine dodijeljen Certifikat o završetku kursa FSC-a za sindikalne organizacije. Njegova stečena iskustva, znanja i kvalifikacije bit će od značajne koristi u daljnjim aktivnostima našeg Sindikata i u radu u oblasti gospodarenja šumama.
Pošto je u ovo doba godine sezona sađenja drveća, u većini šumsko-privrednih društava traju aktivnosti na pošumljavanju, u cilju kontinuiranog obnavljanja šumskog fonda. Između ostalog, trenutno je u toku i pošumljavanje na području kojim gospodari JP “Šume Tuzlanskog kantona” d.d. Kladanj.
U prilogu možete pogledati fotografije sa akcije pošumljavanja Šumskog gazdinstva “Konjuh”, na lokaciji Gornja Drinjača, Odjel 64.
3. maja 2021. godine održan je redovni online-sastanak u sklopu projekta koji podržava Sindikat industrije i energetike Norveške (Industri Energi) i koji ova partnerska organizacija zajedno sa našim sindikatom implementira u Bosni i Hercegovini. Predsjednica SSŠPDP BiH je izvijestila predstavnika Industri Energi o situaciji u BiH, kao i o položaju radnika u sektorima šumarstva, drvne i papirne industrije, te ga upoznala sa trenutnom epidemiološkom situacijom u našoj zemlji i aktivnostima koje su provedene u proteklih mjesec dana od posljednjeg sastanka.
Pritom je predstavljen angažman SSŠPDP BIH u vezi sa obilježavanjem 28. aprila, Svjetskog dana zaštite na radu te 1. maja, Međunarodnog praznika rada. Također je dogovorena i realizacija aktivnosti u narednih mjesec dana i održavanje novog sastanka.
Sindikat industrije i energetike Norveške je do sada podržavao razne projekte SSŠPDPBIH, a zbog pandemije su plan aktivnosti i njihova realizacija u 2020. godini bili prilagođeni novonastalim okolnostima. Tokom prošle godine realizovan je i niz aktivnosti za vrijeme pandemije virusa COVID-19, čime je unaprijeđen rad Sindikata i pružena pomoć članovima i članicama SSŠPDP BiH.
Predsjednica Ćatić je u ime SSŠPDP BIH izrazila zahvalnost Sindikatu industrije i energetike Norveške za provedene aktivnosti jačanja našeg sindikata, a posebno zbog toga što ni u vrijeme pandemije nisu odustali od pomoći i podrške koju pružaju godinama.
Samostalni sindikat šumarstva, prerade drveta i papira BiH uputio je Vladi, Zavodu za javno zdravstvo i Udruženju poslodavaca FBiH dopis čiji tekst prenosimo u cjelosti:
Broj: 06-P-257/21 Sarajevo, 29. aprila 2021. godine
Bosna i Hercegovina Federacija Bosne i Hercegovine
VLADA FEDERACIJE BOSNE I HERCEGOVINE n/r G-din Fadil Novalić, premijer
MINISTARSTVO RADA I SOCIJALNE POLITIKE n/r G- din Vesko Drljača, ministar
FEDERALNO MINISTARSTVO ZDRAVSTVA n/r G-din Vjekoslav Mandić, ministar
ZAVOD ZA JAVNO ZDRAVSTVO FEDERACIJE BOSNE I HERCEGOVINE n/r G-din Davor Pehar, direktor
UDRUŽENJE POSLODAVACA FEDERACIJE BIH (UPFBiH) n/r G-din Adnan Smailbegović, predsjednik
PREDMET: Zahtjevi, dostavlja se
Poštovani,
Glavni odbor Samostalnog sindikata šumarstva, prerade drveta i papira BiH na sjednici održanoj 29. aprila 2021. godine raspravljao je o aktuelnim pitanjima, problemima i izazovima sa kojima se susreću članstvo i radnici u sektorima šumarstva, prerade drveta, proizvodnje namještaja i prerade papira te donio određene zaključke u vidu zahtjeva koje upućujemo na gornje naslove, ovisno od problematike i nadležnosti.
Samostalni sindikat šumarstva, prerade drveta i papira BiH zahtijeva:
Kao prioritetno pitanje utvrđivanje najniže plaće u Federaciji Bosne i Hercegovine s tim da ista nije niža od 70% prosječne plaće isplaćene u Federaciji BiH prema mjesečnim podacima nadležnog organa za statistiku u FBiH, bez naknada koje nemaju karakter plaće (topli obrok, naknada za prijevoz, regres) – rok 30 dana.
Izmjene zakonske regulative u pogledu smanjenja prekarnog rada i stvaranja sigurnog radnog ambijenta za radnike, naročito mlade – rok 6 mjeseci.
Kontinuirano donošenje programa i obezbjeđenje sredstava na godišnjem nivou za uvezivanje staža radnicima industrijskog sektora čija su preduzeća u stečaju ili su već odavno devastirana ili ne postoje, kako bi radnici ostvarili pravo na penziju;
Donošenje mjera i planiranje organizovane masovne vakcinacije radnika industrijskog sektora, naročito sektora iz oblasti drvne industrije, fabrika za proizvodnju namještaja i drugih fabrika prerade drveta, te fabrika za proizvodnju papira i radnika sektora šumarstva, kao prioritetnih skupina u provođenju imunizacije. Zahtjevamo da se ODMAH pristupi utvrđivanju načina realizacije ovog zahtjeva bez odlaganja sa krajnjim rokom od 30 dana;
Započeti postupak pregovaranja kolektivnog ugovora za oblast drvne i papirne industrije sa Udruženjem poslodavaca FBiH. Inicijativa za pregovore upućena je još u novembru 2019. godine. U vezi sa ovim zahtjevom, očekujemo očitovanje Udruženja poslodavaca FBiH.
Ovaj Sindikat podržava zahtjeve i aktivnosti drugih sindikata, naročito sindikata industrijskog sektora, koji imaju za cilj unapređenje prava i interesa radnika, te osiguranja adekvatnih uvjeta rada i života.
Ukazujemo da su radnici industrijskog sektora, a mi svakako stavljamo poseban akcenat na radnike sektora šumarstva, drvne i papirne industrije, trenutno najugroženiji. Plaće koje se isplaćuju u ovim sektorima ne mogu pokriti osnovne troškove četveročlane porodice i ne omogućavaju život dostojan čovjeka. Cijene osnovnih životnih namirnica naglo rastu, a radnici imaju primanja koja godinama stagniraju. Zbog pandemije veliki broj radnika ostaje bez posla, egzistencije.
Zakonska obaveza Vlade Federacije BiH je utvrđivanje najniže plaće, nakon konsultacija sa Ekonomsko-socijalnim vijećem. Konsultacije traju duže od dvije godine, ali još uvijek se, na žalost, nije ozbiljno pristupilo i donio propis kojim se utvrđuje najniža plaća.
Sindikati su stalno pod uvjetom i svaka naša dosadašnja akcija i nastojanje da ukažemo da je ovo prioritet, nije ozbiljno shvaćena.
Krajnje je vrijeme da se nadležne vlasti i institucije ozbiljno zainteresiraju za problem radnika industrijskog sektora, koji već i drugu godinu u najtežim uvjetima i okolnostima pandemije COVID-a 19 vrijedno rade i privređuju, a ujedno dovode u pitanje svoje zdravlje i život, kao i zdravlje i život svojih porodica.
U tom pravcu, apelujemo i na poslodavce da se pridruže našem zahtjevu da imunizacija radnika sektorima šumarstva, drvne i papirne industrije bude prioritet, što je i opravdano.
Radnici traže plaću i uslove za život dostojne čovjeka!
Očekujemo očitovanje u vezi sa upućenim zahtjevima.
S poštovanjem,
PREDSJEDNIK Lejla Ćatić
Dostavljeno: 1. Naslovu 1; 2. Naslovu 2; 3. Naslovu 3; 4. Naslovu 4; 5. Naslovu 5; 6. Naslovu 6; 7. Glavni odbor SSŠPDP BiH; 8. Članice – članovi SSŠPDP BIH; 9. Granski sindikati u SSS BiH; 10. a/a
Samostalni sindikat šumarstva, prerade drveta i papira BiH je povodom pravoslavnog praznika Vaskrsa uputio čestitku sa sljedećim sadržajem:
Naši dragi članovi i članice pravoslavne vjeroispovijesti, prijatelji i partneri i svi ostali koji slave ovaj praznik, Samostalni sindikat šumarstva, prerade drveta i papira BiH vam čestita nastupajući Vaskrs sa željom da ga provedete u radosti, zajedno sa vašim najmilijima.
Danas u 11.30 sati su se učesnici prvomajskog protesta okupili ispred zgrade Federacije BiH pri čemu su se predstavnici Samostalnog sindikata šumarstva, prerade drveta i papira pridružili protestima Sindikata metalaca BiH i iznijeli zahtjeve za utvrđivanjem najniže plaće u Federaciji Bosne i Hercegovine s tim da ista nije niža od 70% prosječne plaće, za izmjene zakonske regulative u pogledu smanjenja prekarnog rada i stvaranja sigurnog radnog ambijenta za radnike, za kontinuirano donošenje programa i obezbjeđenje sredstava na godišnjem nivou za uvezivanje staža, kao i za donošenje mjera i planiranje organizovane masovne vakcinacije radnika i radnica industrijskog sektora.
Jedan dio atmosfere s priprema za ovaj događaj kao i sa današnjih protesta možete pogledati na sljedećim fotografijama:
